Teletrabajo: una inspección halla fallos en la Administración

Un primer diagnóstico de la Dirección General de Modernización sobre el teletrabajo en la Administración autonómica ha detectado falta de control y de planes individuales de trabajo, y la Consejería de Presidencia propondrá cambios en su regulación.

La revisión, hecha en todas las consejerías y sus organismos dependientes, evalúa cómo se aplica el Decreto 74/2023. Los inspectores concluyen que la presencia en la oficina y los días de teletrabajo autorizados se cumplen de forma aceptable, pero señalan instrucciones poco definidas, escaso control de los requisitos y un incumplimiento generalizado de la obligación de tener un plan de trabajo personalizado. También constatan que muchos empleados no están localizables y que abundan las llamadas sin atender.

Entre las medidas propuestas figura cambiar el silencio administrativo a negativo, para que nadie teletrabaje sin una autorización expresa, y ampliar el plazo para resolver las solicitudes. Se plantea, además, exigir que el empleado esté localizable por teléfono a través de las aplicaciones corporativas y revocar las autorizaciones que no se regularicen.

La directora general de Modernización, Juana María Reyes, pidió más implicación a los centros directivos, que son los encargados de autorizar esta modalidad y de velar por que se ajuste al decreto.

Fuente: Gobierno de Canarias: La Consejería de Presidencia impulsará medidas correctoras para mejorar la aplicación del teletrabajo. Pieza de archivo redactada en octubre de 2026. Foto: Free-Photos (Pixabay) (CC0), vía Wikimedia Commons.